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A MMartins RH é uma consultoria especializada na assessoria de recursos humanos. Atuamos nos principais sub-sistemas da área, desenvolvendo para seus clientes projetos estratégicos, alinhando a nossa Visão, Missão e Valores.
Ser reconhecida como uma consultoria de RH transparente e que trabalha com seriedade e qualidade técnica em prol de seus clientes, e da sociedade.
Na esfera de RH, identificar a real necessidade do cliente, para personalizar e oferecer soluções alinhadas à empresa, trabalhando autenticamente na construção recíproca de um ser humano melhor.
Com mais de 15 anos de experiência na área Maricy Martins desenvolve sua carreira em empresas nacionais e multinacionais de diversos segmentos, acreditando que a diferença na prestação do serviço não está apenas na qualidade e técnica dos profissionais que a exercem, mas sim na competência deste prestador equalizar as expectativas entre ele e seu cliente.
"Gostaria muito de parabenizar e agradecer o trabalho que fizeram nesses 2 dias de dinâmicas que tivemos no RJ. Parabéns pelo trabalho de seleção de candidatos, acompanhamento dos processos, pela maneira com que conduziram as dinâmicas e, por terem nos ajudado a conseguir notar o comportamento de cada um dos candidatos. Está sendo muito importante para nós a sua contratação. Um abraço e até semana que vem para nossa segunda etapa desse trabalho de seleção"
Edi Saraiva | Nova Geração Saraiva
"Uma visão estratégica de Recursos Humanos, que proporciona um ambiente de trabalho extremamente positivo para gerar criatividade e trabalho em equipe. Recomendo a Maricy para liderar pessoas e proketos. A considero um exemplo de lider a seguir."
Patrícia Reis | Ex-colaboradora
"Muito Obrigado pela oportunidade, gostei muito da forma como foi conduzida a dinâmica. No aguardo para uma provável convocação para a próxima fase."
Gustavo Miotti | Candidato
"Acredito que sua entrada na Conibase foi um divisor de águas na comunicação / feedback dentro da empresa. Temos que procurar dar o máximo de feedback e informação para todos os envolvidos para melhorar a harmonia no nosso trabalho do dia-a-dia. Vamos tentar pensar em cada um de nós como uma pessoa do RH tentando prever / antecipar o que o outro pensará / sofrerá e assim, voltar um bumerangue positivo todos os dias."
Ricardo Adachi | Conibase - www.conibase.com.br